Formation

Quels sont les enjeux d’une meilleure gestion des ressources humaines ?

La gestion des ressources humaines est un ensemble de pratiques de procédé conçues pour mobiliser et développer les ressources humaines afin d’améliorer la performance organisationnelle. Il s’agit d’une activité qui doit viser à améliorer la communication horizontale et à assurer…

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En quoi consiste une formation gestionnaire de paie ?

Avez-vous rêvé de devenir un gestionnaire de paie compétent ? Ou bien souhaitez-vous vous évoluer dans cette carrière ? Cette profession est une opportunité de se spécialiser sur la gestion des salaires et la vie sociale des employés. Débutant ou ayant déjà…

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Qu’est-ce que le Compte personnel de formation CPF ?

Donnant droit à la formation professionnelle, le Compte Personnel de Formation (CPF) succède le Droit Individuel à la Formation (DIF) depuis 2015. Il permet au salarié de cumuler des droits. Ces derniers sont automatiquement reportés dans le compte activité du…

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Comment connaître ses heures de DIF ?

Toujours en vigueur dans le secteur public, le Droit Individuel à la Formation ou le DIF a été changé en CFP ou Compte personnel de formation pour les salariés dans le secteur privé. S’agissant d’un droit à la formation, le…

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Est-ce que la VAE (validation des acquis de l’expérience) est une formation ?

Vous souhaitez approfondir vos connaissances pédagogiques pour optimiser votre expérience professionnelle ? Avec le système VAE, il est désormais possible de ne pas reprendre ses études ou une formation, mais tout en obtenant un diplôme. Vous avez surement entendu souvent…

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Différences entre le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation

En général, en alternance les contrats d’apprentissage et professionnalisation sont semblables, mais se différencient sur plusieurs aspects. Ce sont des contrats de travail qui lient un employeur et un salarié. Mais qu’est-ce qu’on entend par un contrat de travail ?…

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Formation en interne : les avantages pour l’employeur

La majorité des entreprises propose actuellement une formation en interne au profit de tout son personnel. La formation est généralement réservée à l’ensemble des salariés, que ce soit à titre collectif ou individuel. Le but étant que ces derniers deviennent…

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Le coaching d’entreprise peut il faire office de formation professionnelle ?

Au sein d’une entreprise, les ouvriers sont tous des techniciens et spécialistes qui ont suivie de formation initiale appropriée relative à leurs postes respectifs. Mais tout au long de leur carrière, ils devraient aussi participer au renforcement des compétences, recyclage…

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